C’est Ream General Partner, la société de gestion du fonds REAM, qui est en charge du pilotage stratégique, opérationnel et financier du fonds et de ses actifs.
Active à Luxembourg et en Belgique, RGP conseille et accompagne ses clients privés et institutionnels, pour un développement et une performance durables de leur portefeuille immobilier.
Notre démarche est une démarche d’exigence. Nos objectifs de performance reposent sur une analyse rigoureuse, une implication commerciale forte et une grande sélectivité. Cet engagement s’appuie sur un asset management exigeant, intégrant une gestion opérationnelle optimisée, un revenue management dynamique et un suivi financier rigoureux, autant de leviers essentiels pour maximiser la rentabilité d’un portefeuille de coliving et hôtellerie.
Notre équipe pluridisciplinaire offre un large éventail de compétences complémentaires. Nos collaborateurs ont jusqu’à 20 ans d’expérience dans leur domaine d’expertise. Nous assumons les fonctions d’analyse financière, de pilotage des investissements, de développement des dossiers, de gestion locative et de revenue management.
Chez REAM, nous sommes convaincus que le coliving représente bien plus qu’une tendance : c’est une réponse concrète aux évolutions du marché immobilier et aux nouveaux modes de vie urbains. La demande de logements flexibles, intégrant services et confort, ne cesse de croître, portée par une transformation sociétale profonde. À Luxembourg, cette dynamique est particulièrement marquée, dans un contexte de forte pression immobilière et de mutation du secteur locatif.
Au-delà de sa flexibilité et de son accessibilité, le coliving répond aussi à un enjeu fondamental : la solitude croissante en milieu urbain. Alors que les modes de vie favorisent des ménages plus petits et une plus grande mobilité, le besoin d’un cadre de vie qui combine indépendance et lien social devient essentiel. Le coliving crée un environnement où l’échange et la convivialité sont facilités, tout en garantissant à chacun un espace privé et confortable.
Ce positionnement, nous le devons à une expertise de terrain. Chez REAM, nous ne nous contentons pas d’investir dans le coliving : nous le comprenons, le développons et l’exploitons. Notre approche repose sur une maîtrise complète de la chaîne de valeur, du pilotage financier et asset management jusqu’à l’opérationnel et la conception des espaces. Cette vision intégrée nous permet de structurer des projets performants, adaptés aux attentes des investisseurs comme des utilisateurs.
Jean-Marc a plus de vingt années d’expérience dans le secteur financier Luxembourgeois et en particulier l’industrie des Fonds d’investissement.
En parallèle de ses activités de consultance dans ce domaine, il fonde Trimmo en 2008, société belge de développement de projets de réhabilitation de bâtiments résidentiels, et de gestion d’un portefeuille locatif diversifié – retail de proximité, résidentiel, semi-industriel. Convaincu de la nécessité d’adapter l’offre à des contextes de vie et de travail en pleines mutations, il a également cofondé Silversquare, le pionnier du coworking (racheté en 2018 par Befimmo).
Il fonde REAM en 2017 avec l’ambition de mettre ses connaissances du marché financier luxembourgeois et sa passion de l’immobilier au service de l’investissement.
Après 10 ans passés dans le conseil au secteur bancaire, à des fonctions de consultance et de management, Mandela participe avec Jean-Marc DAME au lancement du fonds REAM.
Mandela est en charge du développement de l’offre de coliving premium Flexiroom et de la gestion du portefeuille.
Elle est diplômée de l’EDHEC Business school d’un MSc en Stratégie et d’un Master en Management.
Nous avons constitué autour du comité de direction une équipe de partenaires pluridisciplinaire et expérimentée. Nous avons sélectionné nos partenaires avec beaucoup d’exigence et ils partagent notre vision et nos valeurs. Chez REAM, nous valorisons la créativité, l’enthousiasme, et le gout du travail bien fait. Nos projets sont conçus et développés dans les règles de l’art et le soucis du détail.
Après un master en gestion hôtelière et tourisme, Camille se spécialise en revenue management et l’optimisation des recettes. Au sein de plusieurs hôtels et sociétés de gestion, elle participe à l’élaboration de stratégie pour des portefeuilles variés. Elle rejoint ensuite Accor et prend la tête du service revenue management pour les marques lifestyle présentes en Europe du Sud.
Elle rejoint aujourd’hui l’équipe REAM avec pour rôle le développement du pôle co-living et l’élaboration d’une stratégie de développement de marque, avec pour but de continuer la stratégie de diversification du groupe. Son rôle de Business Manager s’étend aux autres pôles d’activité avec une expertise apportée sur les opportunités d’investissement et de gestion sur les différents projets du fonds.
Fort d’un bachelier en Économie Immobiliere à la Haute École Charlemagne de Liège. Guillaume s’est naturellement dirigé vers la promotion immobilière, et plus précisément le développement immobilier.
Après une première expérience enrichissante comme développeur immobilier, Guillaume rejoint le groupe Ream en tant que Business Development Manager.
Son rôle est d’identifier de nouvelles opportunités d’investissements et de réaliser le développement des projets.
Participer à l’élaboration de projets ayant un impact sur la société et l’environnement qui nous entoure constitue sa principale focalisation.
Dynamique, intègre, organisé et fiable sont les maîtres-mots qui le définissent.
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Jean-Marc Dame
Gérant
jmd@ream.lu
+352 691 110 222
Mandela Gaye Verdeau
Cogérante
mgu@ream.lu
+352 691 164 111